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兴义二中2012——2013学年度第二学期工会工作计划
作者:admin    文章来源:未知    点击数:admin    更新时间:06-25 13:28           ★★★★★
 一、指导思想:学校工会是在学校行政和党的领导下展开工作;同时接受上级工会的领导。全体工会成员必须明确:校兴我荣,校衰我耻。工会是工人阶级的群众组织,是党联系群众的纽带,是学校教育教学工作在社会主义民主和法制建设的具体体现,是在社会生活中维护职工的合法权利和反映群众呼声的代言人,是听取群众意见和反馈信息的民主机构;工会以关心职工疾苦和服务职工生活为宗旨。它的存在具有双重责任:学校工会既要对学校负责,又要为教职工谋利益;关键时刻必须以大局为重,共谋学校的发展。因此,为团结全体教职工,增强凝聚力,不断提高教育教学质量而拟定本计划。
  • 基本情况:
        全校教职工73人,其中女职工40人,45岁及以上9人,除个别教师稍微年长患有职业病外,绝大部分是中青年教师,年富力强,都有强烈的责任心和事业感,有勇挑重担的决心和乐于奉献的精神。
     三、工会委员会成员职责分工:
      张国华:工会主席,统筹安排工会工作
      陶秀玲:女工委员,分管女工工作。
      周国林:经管委员,分管财会工作
      黄  力:组织委员, 分管宣传工作
      吴印婷:文体委员,分管文体工作
  四、工作目标
(一)增强三个意识
  1、进一步增强工会工作服从服务于教育发展大局意识;
  2、进一步增强维护意识;
  3、进一步增强创新意识。
(二)营造五种氛围
  1、营造民主和谐的校园氛围;
  2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围;
  3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围;
  4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;
  5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。
  五、主要工作:
(一)协助学校行政不断提高学校民主管理水平。
  1、我校工会组织要切实履行好维护职能,在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利,即民主决策、民主管理、民主监督;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。工会组织要发挥桥梁和纽带作用,加强与党政的沟通,依靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事。
  2、加强教代会工作,不断提高教代会工作水平。
我校要继续营造和谐民主的政治氛围,切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权,以利于维护职工利益,发挥教职工的积极性、主动性,共谋事业发展。2013年5月上旬召开教代会。
  3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。做到有计划、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣。在工作中不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度。
(二)进一步加强师德建设,提高教职工师德素养。
  1、要进一步提高对师德建设重要性的认识,做好提高教师队伍素质的基础性工作,教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观,增强人民教师的责任感,形成爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围。开展“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动,结合教育行风政风建设,按照“八荣八耻”和构建和谐社会的要求,围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动,通过学习文明礼仪基本规范、开展文明礼仪、礼仪知识讲坛、知识竞赛等活动,进一步普及和实践文明礼仪,以知礼向善为重点,把文明礼仪教育纳入教师基本行为教育和师德教育活动中去,提高礼仪意识,增长礼仪知识,遵守礼仪规范,不断提升文明从教的整体素质,营造良好的文明有礼的育人环境。关注特别青年教师的成长。要把青年教师作为师德建设的工作重点。积极开展青年教师社会实践活动,增强社会责任感和使命感,通过师徒结队、沙龙经验交流、关爱问题行为学生、校本培训等各种活动关心、帮助青年教师成长,为他们的成才创造有利条件。
   2、以文明执教,规范从教行为为主题开展论坛或演讲比赛,用身边的爱生故事感染身边人。积极弘扬教职工中的先进人物事迹,工会将组织师德评优活动,大力弘扬身边的先进人物事迹,进一步弘扬崇高的师德风范,努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。  
(三)加强工会工作日常管理
工会活动要做到有计划、有制度、有台帐、有检查、有考核、有记录。结合日常工作做好我校工会日常管理。
(四)积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动,维护广大教职工的精神文化权益。
   1、积极组织教职工开展各种门类、各种形式的文体活动,创造条件、增加设施,培养教职工养成自觉锻炼身体的良好习惯。利用节假日举行一次职工趣味运动会。如“三八”、“五一”等。
    2、广泛开展促进教职工身心健康知识的宣传活动,大力促进教职工的身心健康。关心职工身体健康,组织好职工休闲活动,制定制度,科学管理,使教职工的身心能够得到调整,构建和谐、凝聚人心。
    3、继续做好“献爱心、送温暖”工作。适时地慰问病、困教职工。坚持“四必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、重大困难必访)制度,关心教职工生活,为教职工办实事、好事。
    4、全面推进女职工素质教育工程。女教职工是学校建设的一支重要力量,要关注女职工,积极营造和谐健康的教学教育环境。除了从教学上给予更多支持和帮助外,还要关心女职工生理和心理健康,维护女教职工特殊利益和合法权利。
(五)、按时完成上级工会及各部门交办的各项工作任务。
 

兴义二中工会
2013年3月

 

 

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